Кабинет министров РФ утвердил новые правила оплаты труда руководителей государственных предприятий, исходя из которых главы предприятий должны получать зарплату, не превышающую зарплату сотрудников более чем в восемь раз, передает РИА Новости.
<p> Кабинет министров РФ утвердил новые правила оплаты труда руководителей государственных предприятий, исходя из которых главы предприятий должны получать зарплату, не превышающую зарплату сотрудников более чем в восемь раз, передает <a href="http://ria.ru/economy/20150102/1041192064.html">РИА Новости</a>.</p><!--more--><p> «Учредителем устанавливается предельный уровень соотношения средней заработной платы руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров предприятий и средней заработной платы работников предприятий в кратности от 1 до 8», — говорится в справке к постановлению правительства.</p><p> Также тмесается, что предельный уровень заработной платы руководителей может быть увеличен, но только в особых случаях, на тех предприятиях, перечень которых будет утвержден правительством РФ.</p><div> </div>
«Учредителем устанавливается предельный уровень соотношения средней заработной платы руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров предприятий и средней заработной платы работников предприятий в кратности от 1 до 8», — говорится в справке к постановлению правительства.
Также тмесается, что предельный уровень заработной платы руководителей может быть увеличен, но только в особых случаях, на тех предприятиях, перечень которых будет утвержден правительством РФ.
