Об этом в четверг, 15 сентября, сообщает РБК со ссылкой на данные сервиса вакансий "Хабр карьера", который проводит опросы среди работников сферы IT.

Представитель сервиса пояснил, что подобное снижение происходит впервые в 2022 году. При этом нижняя планка предлагаемого заработка для айтишников в августе увеличилась на 24% – до 150 тыс. руб., средняя зарплата, которую уже получают IT-специалисты, по данным "Хабр карьеры", выросла на 8% и равна 130 тыс. руб.

"Пока можем выдвинуть предположение, что рынок разворачивается в сторону миддлов (специалистов среднего уровня. – «Профиль»), компании меньше ищут старших специалистов – соответственно, падает верхняя планка по зарплатам", – прокомментировал ситуацию продакт-менеджер "Хабр карьеры" Артём Зыза.

В конце августа на острую нехватку квалифицированных IT-специалистов пожаловалась корпорация "Ростех", отметив, что более 230 ее организаций в 47 регионах страны нуждаются в кадрах по 40 основным специальностям в сфере IT. Для привлечения айтишников корпорация предлагала ввести соцпакет, включающий программы возмещения первоначального взноса или компенсации процентов по ипотеке, платы по аренде жилья, а также санаторно-курортное обеспечение, материальную помощь и ДМС.