"Выгоднее всего оформлять отпуск в те месяцы, где меньше праздничных дней, где больше дней рабочих", – указала она.
Парламентарий пояснила: чем меньше рабочих дней в месяце, тем дороже пропуск каждого из них, передает ТАСС и в понедельник, 19 октября 2026 года. При этом в марте, несмотря на Международный женский день, рабочих дней в 2027 году все равно много, отметила Кавшар.
Сколько рабочих дней в каждом из месяцев 2027 года
Согласно производственному календарю, в марте, апреле, июле, августе, сентябре и декабре 2027 года будет по 22 рабочих дня. Меньше всего россияне отработают в январе – 15 дней, в феврале и мае – по 19. В ноябре запланировано 20 рабочих дней, в июне и октябре – по 21.
Как рассчитываются отпускные и зарплата в месяц отпуска
Трудовой кодекс РФ предусматривает 28 календарных дней ежегодного оплачиваемого отпуска. Отпускные рассчитываются исходя из среднего заработка за 12 предшествующих месяцев с учетом оклада, надбавок и премий. Количество календарных дней отпуска умножают на среднедневной заработок. Для его подсчета доход за расчетный период (по общим правилам за 12 месяцев, которые предшествуют отпуску) делят на количество отработанных за это время дней. Не учитываются периоды отпусков, больничных, командировок и других дней, когда работник получает не обычную зарплату, а средний заработок.
Зарплату в том месяце, когда был отпуск, начисляют за фактически отработанные дни с учетом стоимости одного рабочего дня. Она может отличаться в разные месяцы, так как зависит от количества рабочих дней в нем. Чем их больше, тем меньше стоимость одного дня. Поэтому потери в зарплате, которую не выплатят за период отпуска (вместо нее начислят отпускные), тоже окажутся меньше.
То есть брать отпуск максимально выгодно по деньгам в те месяцы, в которых наибольшее количество рабочих дней. В такие периоды стоимость одного рабочего дня минимальна, поэтому расчет по среднему заработку позволяет получить наибольшую сумму отпускных и сохранить привычный доход.
