Европейский суд одобрил запрет на ношение хиджабов на работе
Европейский суд признал право работодателей запрещать носить на работе хиджабы и другие религиозные и политические символы, сообщает BBC World.
Уточняется, что запрет на ношение хиджабов и других религиозных символов должен основываться на правилах о нейтральности одежды на работе, общих для всех сотрудников. Пожелания клиентов в расчет приниматься не должны, разъяснил Европейский суд.
Поводом для судебного разбирательства стало увольнение сотрудницы ресепшна в компании G4S. Женщина, проработавшая в G4S три года, начала надевать хиджаб, что не понравилось работодателю. G4S потребовала соблюдения принципа нейтральности в одежде. Женщина со своей стороны утверждала, что ее дискриминируют по религиозному признаку. Дело дошло до Европейского суда.
Это первое решение высшей судебной интсанции по вопросу хиджабов на работе.
Подписывайтесь на PROFILE.RU в Яндекс.Новости или в Яндекс.Дзен. Все важные новости — в telegram-канале «PROFILE-NEWS».